Solutions sur-mesure
Intérim, extra, CDD ou CDI : une approche adaptée à votre établissement et à vos pics d’activité.
4,90/5+100 établissements
L'intérim et l'extra qui tiennent le service
Renforcez vos équipes en hôtellerie-restauration avec des professionnels qualifiés. Missions ponctuelles ou intérim : un interlocuteur réel s'occupe du matching et du suivi.
Une plateforme pensée pour simplifier l'intérim et l'extra
Des solutions adaptées à vos besoins terrain : on connecte vos établissements aux bons profils, rapidement, avec un suivi humain jusqu’au service.
Demander du renfortRecrutement plus rapide
Des profils opérationnels proposés rapidement, y compris en dernière minute.
Vivier de talents HCR
Accédez à des candidats déjà évalués, habitués au rythme de l’hôtellerie-restauration.
Suivi jusqu’au service
Un interlocuteur réel accompagne le matching, le briefing et le suivi de mission.
Nos services
La plateforme qui connecte établissements et talents HCR.
Intérimaire, extra, CDD ou CDI : une approche adaptée à votre besoin, du brief jusqu’au service.
L’intérim qui tient le service, sans friction.
Absence, pic d’activité ou besoin durable : on place des profils HCR opérationnels, briefés et suivis jusqu’à la prise de poste.
- Démarrage rapide
- Profils déjà évalués
- Suivi de mission
Comment ça marche
Un process efficace pour
établissements et talents.
On travaille avec vous pour comprendre le besoin, le rythme du service et l’objectif de staffing, puis on place le bon profil, rapidement.
Comprendre votre besoin
On part de votre établissement, du poste et du créneau pour cadrer clairement la mission d’intérim, d’extra, de CDD ou de CDI.
Construire le matching
Un interlocuteur Talent Inn sélectionne des profils HCR déjà évalués, adaptés à votre rythme de service et à votre culture.
Tenir le service
Le talent intervient, le brief est clair, le suivi reste humain jusqu’à la fin de mission, sans friction opérationnelle.
La plateforme
Pilotez vos missions depuis
une seule application.
Planning des
missions
Visualisez la semaine, repérez les trous et placez vos talents au bon moment, en intérim comme en extra.
Planning
27 juillet – 2 août 2026
lundi juil.. 27
mardi juil.. 28
mercredi juil.. 29
jeudi juil.. 30
vendredi juil.. 31
samedi août. 1
dimanche août. 2
13:10 – 21:30Chef de rang
13:10 – 21:30Chef de rang
15:00 – 19:00Runner
14:00 – 17:30Commis
18:00 – 22:00Barman
16:00 – 22:30Serveur
14:30 – 20:00Plongeur
Relevé d’heures
Validation des heures
31/07/2026Réceptionniste
MLMathis Leroy
20:0008:0001:00À valider30/07/2026Chef de rang
CFChloé Fontaine
12:0022:0000:30À valider29/07/2026Plongeur
JMJulien Marchand
18:0000:0000:20Validé28/07/2026Serveur
ELEmma Lefèvre
11:3015:3000:15À valider28/07/2026Commis
HMHugo Martin
16:0023:0000:30Validé27/07/2026Barman
IBInès Bernard
17:0001:0000:45À valider26/07/2026Runner
PMPaul Moreau
12:0016:0000:15ValidéFeuilles
d’heures
Contrôlez les créneaux, validez les heures et gardez une trace claire, sans tableur ni allers-retours.
Facturation
centralisée
Retrouvez vos factures, suivez les montants et téléchargez-les dès que vous en avez besoin.
Factures
Dernières factures
Nos avis
Vous êtes en bonne compagnie.
Pas besoin de nous croire sur parole.
Camille R.
Directrice d’hôtel
“On passe par Talent Inn pour l’intérim comme pour les extras de dernière minute. Les profils tiennent le service dès le premier service.”
Faites le premier pas vers votre équipe idéale.
Démarrez avec Talent Inn et trouvez plus vite le bon renfort, en intérim comme en extra.
